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発達障害の女性、職場で「配慮」求めたら 休職と突然の雇い止め通告 – 朝日新聞デジタル
朝日新聞デジタル
働く場の合理的配慮 仕事がうまくいかないのは、発達障害のせいだったんだ――。40代 … 障害者雇用で採用された会社を訴えている40代の女性=本人が運営する …
昨年度の障害者雇用 延べ９５４人で２年ぶりに増加｜NHK 秋田県のニュース
NHKニュース
秋田労働局は「今後、障害者の法定雇用率が段階的に引き上げられることから、雇用が増える傾向が続くとみられる。関係機関と連携し、障害者が働ける場を …
障害者雇用の更なる促進を 宮城県・亘理町・企業の取り組み – YouTube
YouTube
企業で働く人の２．３％以上を障害者とするよう求められる中、宮城県は全体で２．２１％と、全国平均を下回っています。#宮城 #亘理 #障害者雇用.
ネットワーク設立”宮城の障害者雇用率は2.21%で全国38位 | TBS NEWS DIG
TBS NEWS DIG
ずっと未達となっている法定雇用率の達成を目指します。障害がある人の雇用を推進しようと宮城県亘理町の企業や団体が参加する企業支援ネットワークが設立 …
発達障害の女性、職場で「配慮」求めたら 休職と突然の雇い止め通告 – 朝日新聞デジタル
朝日新聞デジタル
子どもが発達障害と診断されたのをきっかけに、女性も検査を受け、ADHD（注意欠如・多動症）とASD（自閉スペクトラム症）だとわかった。 5年前、障害者雇用の枠 …
学校職員様向け「障がい者枠就活対応セミナー」開催！ – PR TIMES
PR TIMES
現在、障がい者の法定雇用率は民間企業において2.3％に設定されていますが、この法定雇用率は令和8年度までに2.7％へ引き上げられることが決定しています（ …
障害者雇用の更なる促進を 宮城県・亘理町・企業の取り組み | khb東日本放送
khb東日本放送
企業で働く人の２．３％以上を障害者とするよう求められる中、宮城県は全体で２．２１％と、全国平均を下回っています。これを改善しようと、県の旗振りで …
分身ロボットでかなう障害者リモートワーク 寝たきりで「接客」も – 日経ビジネス
日経ビジネス
IT（情報技術）を活用した障害者雇用の先進事例を記者が体験した。 「いらっしゃいませ。すでにご予約はお済みですか」――。その店の入り口をくぐると、高 …
障害ある子の就労後押し 職場体験者には「認定証」 横須賀商議所×すかすかいっぽ
Yahoo!ニュース – Yahoo! JAPAN
障害がある中高生のキャリア教育と就労を支援するため、横須賀商工会議所は放課後等デイサービス … 障害者らの実習先、マップで紹介 雇用拡大へ１００社超.
ヤングハローワークなど就労支援３施設 メルカつきまちへ移転 長崎市中心部、立ち寄りやすく
Yahoo!ニュース – Yahoo! JAPAN
関連記事. メルカつきまちにハローワーク移転 6月、雇用サービス部門 … 障害ある子の就労後押し 職場体験者には「認定証」 横須賀商議所×すかすかいっぽ.
