<クオキャリアがサポートし、就職を勝ち取った方の成功事例をご紹介>
男性/30代後半/視覚(2級)/就活2か月 キャリアアップを目指し経験者採用に応募、内定を勝ち取りました!NEW
前職も人事で障がい者チームの管理業務を担当しておりました。。。。詳細はこちら
女性/30代前半/内部(心臓1級)/就活6か月 通勤しやすく、短時間でも収入アップを実現!NEW
女性/50歳/内部(腎移植1級)/就活2か月 最後の就活で希望が叶い、収入アップを実現! NEW
男性/30代後半/内部(1級)/就活3か月 地方在住で、東京のIT企業に在宅勤務で採用!NEW
女性/30代前半/視覚(3級)/就活3か月 コロナ禍で不安な中、アドバイスで就職成功!NEW
クオキャリアの無料の “障がい者のための就職・転職支援” サービス
就職・転職をお考えの障がい者の方には、希望や期待と同じぐらいに不安な気持ちがあると思います。
私たちはそんな不安を解消してあなたの夢を実現するために、障がい者のための就職・転職サービスをご提供し、障がい者専門の民間ハローワークとしてお役に立ちたいと考えております。
先ずはサービス内容をご覧いただき、第一歩を踏み出して下さい。
Information
-
2022/12/19
年末年始(2022-2023)の休業日のご連絡
-
2021/12/20
年末年始(2021-2022)の休業日のご連絡
-
2021/03/17
就職・転職ノウハウ集に「オンライン面接対策」を追加
-
2020/12/25
年末年始の休業日のご連絡
-
2020/10/30
2021年3月、法定雇用率が引き上げられます。
<クオキャリアがサポートし、就職を勝ち取った方の成功事例をご紹介>
男性/30代後半/視覚(2級)/就活2か月 キャリアアップを目指し経験者採用に応募、内定を勝ち取りました!NEW
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女性/50歳/内部(腎移植1級)/就活2か月 最後の就活で希望が叶い、収入アップを実現! NEW
男性/30代後半/内部(1級)/就活3か月 地方在住で、東京のIT企業に在宅勤務で採用!NEW
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先ずはサービス内容をご覧いただき、第一歩を踏み出して下さい。
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2022/12/19
年末年始(2022-2023)の休業日のご連絡
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2021/12/20
年末年始(2021-2022)の休業日のご連絡
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2021/03/17
就職・転職ノウハウ集に「オンライン面接対策」を追加
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2020/12/25
年末年始の休業日のご連絡
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2020/10/30
2021年3月、法定雇用率が引き上げられます。
男性/30代後半/視覚(2級)/就活2か月 キャリアアップを目指し経験者採用に応募、内定を勝ち取りました!NEW
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クオキャリアの無料の “障がい者のための就職・転職支援” サービス |
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- 2022/12/19 年末年始(2022-2023)の休業日のご連絡
- 2021/12/20 年末年始(2021-2022)の休業日のご連絡
- 2021/03/17 就職・転職ノウハウ集に「オンライン面接対策」を追加
- 2020/12/25 年末年始の休業日のご連絡
- 2020/10/30 2021年3月、法定雇用率が引き上げられます。